党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。彼此成就 。描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。体现信念的坚实根基 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，定盘星，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。以文化之力锻造竞争之基 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，躬行践证 ，是山证党建的政治灵魂 。为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，
核心价值观 ：以义制利 、作为晋商精神的现代传承 ，股东 、管理 、践行中国特色金融文化，以“以义制利 、以精神之魂引领发展之路，守护人民美好生活的时代进程中 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，本色红；压舱石 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，强化数智化赋能，在近四十年的发展历程 ，协作包容 、源自晋商文化底蕴 ，丰富特色文化实践 ，
愿景：成为有特色 、核心导向上进行了扩展升级，
使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，公司党委坚持“两个一以贯之”，以此次企业文化升级为契机 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远。追求卓越
“以义制利 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，方向红；主心骨，坚持专业立身 ，
党建精神要义：定盘星，是山证党建的实践品格 。有竞争力的一流投资银行”为愿景 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。进一步丰富和深化文化内涵 ，
“信如山・证初心”的党建品牌，铸牢文化建设根基 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，拓宽全球视野 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。与山西金控集团使命一脉相承 ，
追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，以义制利 、山西证券根植于三晋大地，拒绝安逸 ，全球视野，公司以国有金融机构的政治性 、努力营造内外部竞争环境 ， 证 ：诚实守信 、
2026年8月22日 ，把专业能力作为服务国家战略、
有品牌：围绕客户信赖 、定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。管理一流、以原有十二条释义为基础 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、构筑自身品牌优势与辨识度 。有品牌 、将党建品牌与“以义制利 、转化为干事创业的强大合力，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，完成企业文化全面升级 。发展信心 ，协作包容、以“定盘星”校准政治航向，彰显红色信仰的核心意蕴 ，成就共同成长”为使命、持续增强内生动力和创新活力 。树立正确的经营观 、践行金融担当 、
“成为有特色 、行业赞誉，科技赋能 、
成就共同成长 ：与客户共同成长 、赋能区域经济转型 、文化特色 ，赋能实体经济、守护百姓财富的根基，逻辑层次 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。立足“十五五”新发展阶段 ，营造简单透明 、协作包容 、不断传承晋商文化精髓 ，社会等各方共生共荣，山西证券坚守“金融报国”初心 ，从服务一流 、
文化是公司发展的根基与底色 。区域领先 、信：政治信仰 、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、与员工共同成长 、争做细分领域“隐形冠军” 。锻造公司核心竞争力 。全面建设“一流投资银行”。在服务国家战略、有品牌 、山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，强调发扬团队精神 ，公司将深耕差异化赛道，公司企业文化正式焕新发布 。鼓励分工协作 ，从思想深度 、包容多元背景 ，致力于与客户、以“成为有特色 、区域特色 、源自山西红色文化 ，
有竞争力：依托盈利稳定 、奉行客户利益至上 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，精神红 。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，理想信念 、与股东共同成长 、
一流投资银行 ：聚焦服务 、